В Украине могут изменить правила выплат пособий по безработице
pixabay.com
Министерство экономики разработало законопроект, которым предлагается внести изменения в принцип начисления выплат безработным.
Об этом пишет ligazakon.
Название законопроекта: «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно реформирования службы занятости, социального страхования на случай безработицы, содействия продуктивной занятости населения, в том числе молодежи, и внедрение новых активных программ на рынке труда».
Слов много, но содержание не слишком радостное для тех, кто в будущем потеряет работу и будет вынужден зарегистрироваться в центре занятости как безработный.
Остановимся на отдельных новациях этого законопроекта.
1. Получить помощь по безработице в размере в зависимости от страхового стажа смогут те застрахованные лица, которые имеют не менее 12 месяцев страхового стажа за последние 18 месяцев, которые предшествуют дате регистрации безработным. Сейчас такие сроки — 6 и 12 месяцев соответственно.
Зато те, кто имеют 6 месяцев страхового стажа за последние 12 месяцев получат минимальный размер пособия по безработице.
2. Застрахованным лицам продолжительность выплаты пособия по безработице будут определять в зависимости от страхового стажа:
— до 5 лет — 180 календарных дней
— от 5 до 15 лет — 240 календарных дней
— от 15 до 25 лет — 300 календарных дней
— свыше 25 лет — 360 календарных дней.
3. Размер пособия по безработице будут определять в процентах от средней зарплаты (дохода) в зависимости от страхового стажа, но не менее минимального размера пособия по безработице, установленного правлением Фонда для этой категории лиц:
— до 5 лет — 50%;
— от 5 до 15 лет — 60%;
— от 15 до 25 лет — 70%;
— более 25 лет — 80%.
То есть, получается, что безработные со страховым стажем 10-15 лет будут получать пособие по безработице в размере не 70%, а 60% среднего заработка. В выигрыше останутся только те, кто имеет страховой стаж более 25 лет — помощь вырастет с 70% до 80% среднего заработка.
4. Пособие по безработице будут выплачивать в зависимости от продолжительности безработицы в % к определенному размеру:
— первая половина срока продолжительности выплаты пособия по безработице — 100%;
— в дальнейшем — 50%.
Также разработанный документ предусматривает:
— заменить неэффективный механизм квотирования трудоустройства, а именно: ввести компенсации работодателям части затрат на оплату труда за трудоустроенных лиц в возрасте до 25 лет и лиц, которым до наступления права на пенсию по возрасту осталось не более 5 лет, или расходов в размере ЕСВ за трудоустроенных на первое рабочее место лиц в возрасте до 35 лет;
— способствовать трудоустройству долгосрочных безработных путем предоставления компенсации работодателям затрат ЕСВ;
— ввести предоставление финансовой помощи для организации предпринимательской деятельности.
Также следите за «Прямым» в Facebook, Twitter, Telegram и Instagram.