Штучний інтелект змінює ринок праці: молодь втрачає шанси на першу роботу
фото: Reuters
Штучний інтелект вже істотно ускладнює працевлаштування молодих фахівців у розробленні програмного забезпечення та обслуговуванні клієнтів, переходячи зі сфери теорії в реальні наслідки.
Про це йдеться у дослідженні Стенфордського університету, на яке посилається видання Axios
Співробітники-початківці у сферах бухгалтерії, розробки та адміністративної підтримки втратили близько 13% зайнятості за три роки, констатує дослідження Стенфордського університету. Однак досвідченіші працівники в тих же галузях зберегли або навіть поліпшили свої позиції, а менш технологічні фахівці, наприклад доглядальниці, стабільно мають попит.
За словами професора Еріка Бріньолфссона зі Стенфорда, темп змін такий, якого він не бачив з початку впровадження дистанційної роботи під час COVID‑19. Він порівнює ШІ з новими випускниками університетів, які багато знають теорії, але не мають практичного досвіду — на відміну від досвідчених працівників, навички яких складно автоматизувати.
Дослідження — частина зростаючої хвилі аналітики про вплив генеративного ШІ на ринок праці. Останньою вона стала ще більш актуальною після появи ChatGPT у листопаді 2022 року, який активізував впровадження штучного інтелекту в програмуванні, роботі з клієнтами та навіть терапії.
Нагадаємо, міністерство цифрової трансформації України оголосило про запуск першої державної інфраструктури для розроблення та масштабування продуктів зі штучним інтелектом – проєкту AI Factory.
Також слідкуйте за “Прямим” у Facebook, Twitter, Telegram та Instagram.